El Tribunal Superior de Justicia de Andalucía ha estimado parcialmente el recurso planteado contra el descuelgue salarial de la empresa ALHAMBRA SEGURIDAD. Esta empresa tuvo "el dudoso honor" de ser la primera en estrenar la moda de los descuelgues salariales (Marzo 2011) que están ahora tan de moda y a la que ya se han acogido unas 20 empresas en todo el territorio nacional. Como bien recordaréis, la empresa pudo plantear el descuelgue gracias al apoyo del Comité de Empresa, con mayoría de CC.OO, cuyos Presidente y Secretario rubricaron el texto de recortes salariales a sus propios compañeros.
El acuerdo fue recurrido con un recuso de suplicación al TSJ fomentado por CC.OO. Curiosamente, se dio la paradoja de que el denunciante y parte de los denunciados formaban parte de la misma institución (CC.OO). El juez del TSJ de Andalucía estimó que el descuelgue de la subida salarial era correcto, pero no la reducción de salario del 10% en los conceptos salariales.
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